LANÇAMENTO DA SEGUNDA EDIÇÃO DO JOVEM APRENDIZ EM PARCERIA COM A REDES

   Por: Rosilene Ricardo

   foto: Elisângela Leite
 

Estudantes de 18 a 21 anos entram com o pé direito no mercado de trabalho com carteira assinada e uma formação crítica

      A Redes de Desenvolvimento da Maré, em parceria com a Petrobras, está coordenando a segunda edição do Programa Jovem Aprendiz, que esse ano selecionou 55 jovens moradores das comunidades da Maré.  Os estudantes permanecerão no programa durante dois anos, e nos quatro primeiros meses os estudandantes farão uma formação com temas  relacionados a cidadania,  direitos humanos entre outros, na REDES e só depois serão encaminhados para os cursos de  assistente administrativo, eletricista industrial e webdsigner no Serviço Nacional de Aprendizagem Industria - Senai. Em seguida, todos serão encaminhados para estágios nas empresas parceiras do programa

     De acordo com a coordenadora de responsabilidade social do Jovem Aprendiz, Helena Martinis, nesta segunda edição a Petrobras fez um estudo para saber quais seriam os melhores cursos a serem oferecidos, porque mesmo que cada um já tenha aptidão profissional para determinada carreira, existem as demandas do mercado. Além disso, a instituição fez várias parcerias para que os jovens possam fazer sua capacitação em outras empresas, além da Petrobras. “Com essas atitudes pretendemos abrir o leque de pessoas contratadas, que no final é o que todos querem”, explica e ainda acrescenta: “como resultado positivo, esperamos a inserção deles no mercado de trabalho, e também o crescimento pessoal desses jovens. Quando eles entraram para participar do programa, nós não garantimos um emprego, porque isso não existe, mas enfatizamos que se eles fizerem uma capacitação com excelência, a chance de conseguirem ser absorvidos pelo mercado é bem maior”, diz.

     A diretora da REDES, Eblin Farage,  emociona-se pelo fato de ver que estes jovens podem se tornar multiplicadores e podem transformar também a vida de outras pessoas. “Esperamos que de fato todos aproveitem essa oportunidade vendo que ela pode transformar a vida de todos eles e ainda mudar um pouco a realidade da Maré”, enfatiza. Segundo Eblin, o primeiro objetivo é aumentar a oportunidade de trabalho dos jovens da Maré e o segundo é com essa ação gerar mudanças nas expectativas de outros jovens.

     Juliana Garcia é a coordenadora do Joven Aprendiz, no Centro de Pesquisas da Petrobras – Cenpes. Segundo ela, as expectativas para essa edição são as melhores, já que eles aprenderam muito com a experiência anterior e puderam se preparar mais para receber os novos estudantes. “A REDES tem uma estimativa de que 70 por cento dos jovens que estiveram na primeira edição estão no mercado de trabalho. Além disso, conseguimos aumentar o número de atendidos de 42 para 55”, diz..

      O estudante do 9º ano, Alessandro Costa Araújo, de 19 anos, foi um dos selecionados e fará o curso de eletricista. Ele conheceu o programa através de um amigo que participou da primeira edição. “Vi as mudanças na vida dele e quero promover várias na minha também. Essa é a primeira vez que terei uma experiência de trabalho com a minha carteira assinada”, concluindo a entrevista animado.